Oppgaven har jeg valgt å dele inn i tre deler. Problemstillingene er formulert slik:
- På hvilken måte rekrutterer PwC sine ansatte, og hvordan er personalutviklingen av de ansatte?
- Hvordan lagrer PwC kunnskap i organisasjonen, og på hvilken måte gjøres den tilgjengelig for de ansatte?
- Hva gjør PwC for å holde på de ansatte?
Beskrivelse:
Access to the thesis has been removed at the author's request.