Karensklausuler

dc.contributor.advisor	Wibe, Kjetil
dc.contributor.author	Wallerheim, Mads
dc.date.accessioned	2009-09-02T12:23:23Z
dc.date.available	2009-09-02T12:23:23Z
dc.date.issued	2009-05-04
dc.description.abstract	I hvilken grad kan arbeidsgivere, på andre måter enn ved taushetserklæringer, sikre seg mot uønsket konkurranse fra, eller som følge av, tidligere ansatte.	en
dc.format.extent	358077 bytes
dc.format.mimetype	application/pdf
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10037/2087
dc.identifier.urn	URN:NBN:no-uit_munin_1839
dc.language.iso	nob	en
dc.publisher	Universitetet i Tromsø	en
dc.publisher	University of Tromsø	en
dc.rights.accessRights	openAccess
dc.rights.holder	Copyright 2009 The Author(s)
dc.subject.courseID	JUR-3902	nor
dc.subject	VDP::Samfunnsvitenskap: 200::Rettsvitenskap: 340	en
dc.subject	uønsket konkurranse	en
dc.subject	ansatte	en
dc.title	Karensklausuler	en
dc.type	Master thesis	en
dc.type	Mastergradsoppgave	en