Show simple item record

dc.contributor.advisorKirkhaug, Rudi
dc.contributor.authorSkogvold, Arvid
dc.contributor.authorSkogvold, Øyvind
dc.date.accessioned2024-01-25T07:19:52Z
dc.date.available2024-01-25T07:19:52Z
dc.date.issued2023-11-25en
dc.description.abstractLederskapsutfordringer knyttet til håndtering av stadig mer komplekse og uforutsigbare omgivelser har i aller høyeste grad aktualisert seg de siste årene gjennom pandemi, krig og en verdensøkonomi i ubalanse. Eksisterende forskning peker på at enkelte organisasjoner ikke evner å håndtere disse utfordringene. Gjennom en kvalitativ tilnærming analyserer og drøfter oppgaven hvilken overføringsverdi den militære ledelsesfilosofien, oppdragsbasert ledelse (OBL) har til ikke-militære organisasjoner. Oppgaven innleder med å presentere OBL som en effektiv tilnærming til ledelse der hvor komplekse oppdrag og dynamiske omgivelser krever fleksibilitet og beslutningstaking på lavere nivåer. Videre sammenligner oppgaven OBL med konseptuelt sammenlignbare moderne ledelsesteorier og belyser likheter og forskjeller mellom disse. Gjennom en påfølgende empirisk undesøkelse med semistrukturerte intervjuer forsøker oppgaven å besvare problemstillingen; I hvilken grad har militær lederskapsfilosofi en overføringsverdi til ikke-militære organisasjoner? Studiens funn peker i retning av at OBL har en verdi som ledelsesverktøy utenfor sin opprinnelige kontekst. Likevel er OBL betinget med enkelte forutsetninger som er avgjørende for overførbarhet og effekten av anvendelse. Et av hovedfunnene i analysen er hvordan OBL kan bidra med erfaring om hvordan ledelse i større grad bør sees i sammenheng med organisasjonsteori da de i stor grad påvirker hverandre. På denne måten vil ikke-militære organisasjoner mer effektivt kunne håndtere stadig mer komplekse og uforutsigbare omgivelser.en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10037/32715
dc.language.isonoben_US
dc.publisherUiT Norges arktiske universitetno
dc.publisherUiT The Arctic University of Norwayen
dc.rights.holderCopyright 2023 The Author(s)
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0en_US
dc.rightsAttribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)en_US
dc.subject.courseIDSTV-3910
dc.subjectOppdragsbasert ledelseen_US
dc.subjectIntensjonsbasert ledelseen_US
dc.subjectMilitær ledelseen_US
dc.subjectMission Commanden_US
dc.titleOppdragsbasert Ledelse - I hvilken grad har militær ledelsesfilosofi overføringsverdi til ikke-militære organisasjoner?en_US
dc.typeMastergradsoppgaveno
dc.typeMaster thesisen


File(s) in this item

Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following collection(s)

Show simple item record

Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)
Except where otherwise noted, this item's license is described as Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)