Fortrinnsrett til utvidet stilling for deltidsansatte etter arbeidsmiljøloven § 14-3. Særlig om unntaksvilkåret "vesentlige ulemper"

Permanent link
https://hdl.handle.net/10037/17661
Thumbnail
View/Open
(PDF)
Date
2019-12-15
Type
Master thesis
Mastergradsoppgave

Author
Ramberg, Margit
Abstract
Deltidsansatte har etter arbeidsmiljøloven fortrinnsrett til utvidet stilling. Fortrinnsretten kan imidlertid avskjæres dersom utøvelsen vil utgjøre en vesentlig ulempe for virksomheten. Denne vurderingen beror på en avveining av arbeidstakers og virksomhetens interesser. Avhandlingen tar for seg spørsmålet om rekkevidden av unntaksvilkåret om vesentlige ulemper. Herunder analyseres tvisteløsningsnemndas praksis med sikte på å kartlegge hva som skal til for at arbeidsgivere rettmessig kan avskjære et krav om fortrinnsrett.
Publisher
UiT Norges arktiske universitet
UiT The Arctic University of Norway
Metadata
Show full item record
Collections
Copyright 2019 The Author(s)

The following license file are associated with this item:

Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)
Except where otherwise noted, this item's license is described as Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)