Institutt for samfunnsvitenskap: Nye registreringer

Viser treff 1041-1060 av 1336

    • "Den bærekraftige inuitt"? Et studie av fangstfolk på Grønland 

      Arntzen, Liv Margit (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2011-12-06)
      Mange mennesker i den arktiske regionen lever under krevende forhold og står overfor store utfordringer som er knyttet til økt utnyttelse av naturressurser, klimaendringer og forurensning. Basert på empiriske data, vil denne oppgaven vise hvilke utfordringer fangstyrket i Ittoqqortoormiit by på Øst-Grønland står overfor i dag. Hovedfokuset er rettet mot å vise hvilke erfaringer, tanker og holdninger ...

    • Local stakeholder consultations in the CDM Gold Standard 

      Aarbø, Anders (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-01)
      The clean development mechanism (CDM) is one of the Kyoto flexible mechanisms. It was designed with the dual purpose of assisting developed countries in complying with their Kyoto targets in a cost-effective way, and assisting developing countries in achieving sustainable development. Due to a lack of standardized regulations for how sustainable development contributions should be achieved and ...

    • Omdømmeforsvar og krisekommunikasjon i Norges Statsbaner (NSB). En casestudie av hvordan NSB beskyttet sin identitet og forsvarte sitt omdømme under det som omtales som "togkaoset" vinteren 2009-2010 

      Kovacs, Barbara (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-06)
      Både det økende fokus på omdømme og medias sterke innflytelse over publikummets mening har ført til at de fleste virksomheter, både offentlige og private, i større grad enn tidligere må forsvare sin identitet og sitt omdømme mot angrep. I denne avhandlingen gjennom en empirisk studie av Norges Statsbaner (NSB) har jeg forsøkt å belyse hva som skjer når en organisasjons identitet blir truet og hvilke ...

    • Skytefelt til besvær. En analyse av forhandlingsprosessen i forbindelse med sammenslåingen av Mauken-Blåtind 

      Haavet, Kjell Morten (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2009-05-15)
      sammendrag fylles ut på et senere tidspunkt..

    • Å komme i havn. En studie av interessekonflikten og maktkampen rundt ny havneterminal i Tromsø 

      Nylund, Ingvild (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-30)
      Masteroppgaven tar for seg interessekonflikten og maktkampen som oppsto i forbindelse med planene om en havneterminal på Prostneset i Tromsø, med hovedvekt på perioden 2009-2011. Det er generelt stor enighet om behovet for en terminal, uenigheten dreier seg om hvor stor og omfattende utbyggingen av terminalområdet skal være. Konflikten startet som en debatt på lokalt nivå, det ble blant annet opprettet ...

    • Agencies and transparency in Norwegian local government 

      Torsteinsen, Harald; Bjørnå, Hilde (Journal article; Tidsskriftartikkel; Peer reviewed, 2012)
      The NPM portfolio offers several solutions to improve organisational performance and . One of the most crucial of them is to split up integrated organisations into more autonomous operational units. The idea of arm’s length government is gaining ground in Norwegian local government and has materialised itself through the proliferation of agencies, especially in the shape of different forms of local ...

    • Norsk-russisk miljø- og ressursforvaltning i nordområdene. 

      Hønneland, Geir (Journal article; Tidsskriftartikkel; Peer reviewed, 2012)
      Since the end of the Cold War, a flourishing network of collaboration has grown up between Russia and neighbouring Nordic countries in the European North, especially Norway. The Barents Euro-Arctic Region (BEAR) was established in 1993 by several North European states and regional administrative entities in Norway, Sweden, Finland and Russia. Its aim is to promote relations across the old East-Westdivide ...

    • Once Were Warriors - a model that matters and a mirror of concerns 

      Ramstad, Jorun Bræck (Journal article; Tidsskriftartikkel; Peer reviewed, 2012)
      In this article, I will focus on connections between media, culture and society in order to understand two prototypical Maori responses to the film. The two kinds of responses are captured in the following phrases: “The film should never have been made” and “That’s not fiction, that’s reality”. One of my objectives is to show how these particular Maori responses to this fiction-film are ...

    • Forskningsledelse : en studie i hva som kjennetegner fenomenet forskningsledelse ved sentre for fremragende forskning (Centre of Excellence) 

      Tobiassen, Ann Karin (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Hensikten med denne oppgaven har vært å studere hva som kjennetegner fenomenet forskningsledelse. Oppgaven belyser sentrale kjennetegn ved forskningsledelse slik det forstås og utøves ved norske sentre for fremragende forskning. Det er valgt et kvalitativt forskningsdesign til studiet, og intervjuer er gjennomført med 18 av 21 senterledere. Bakgrunnen for studiet er min antakelse om at vi vet for ...

    • Hva er vinnernes hemmeligheter og hva har de felles? 

      Bendiksen, Bernhard Z. (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-19)
      I jakten på å finne hva som er ”vinnernes hemmeligheter” og hva de har felles, er fem profilerte suksessfulle internasjonale lederes biografier studert og analysert. Det ble valgt to fra USA, en fra Sverige og to fra Norge. Metodisk er det tatt utgangspunkt i Chris Harts metoder for litteraturreview og ”spørreskjema” til litteraturen ble utformet for å få vite mer om lederne. Dette ble utformet i ...

    • Samarbeid i videregående skoler - kvistmøte eller plankekjøring? En studie av samarbeidsforhold i videregående skoler i Troms 

      Grønaas, Hilde E. (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Skoleledelse har de senere år blitt et viktig tema i takt med at skolen som organisasjon har endret seg. Begrepet lærende organisasjoner er blitt idealet. Til tross for økt satsing på ledelse og organisasjonsutvikling, opplever ansatte i skolene en del utfordringer. Resultatene fra en arbeidsmiljøkartlegging Troms fylkeskommune har gjort blant sine ansatte bekrefter dette. Med bakgrunn i dette har ...

    • Kompetansearbeid i kommunal sektor - en strategisk satsing eller tilfeldig ressursbruk? 

      Skaar, Siw Merete Sørvaag; Pedersen, Ann Helen (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Kommunal sektor skal levere mange ulike tjenester til befolkningen, og kvaliteten på de tjenestene som leveres vil avhenge av den kompetansen de ansatte har. Disse blir i så måte kommunenes viktigste ressurs, som det bør investeres i både for å få best mulig kvalitet på tjenestene og for å få fornøyde ansatte som mestrer sine arbeidsoppgaver. Å sørge for dette vil derfor være en viktig oppgave for ...

    • "Om noen spør meg, kan jeg gå i sekken og hente de ut av konvolutten". Mellomleders begrep, begripelse og grep om organisasjonskultur 

      Edvardsen, Eirin (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-16)
      En studie av åtte mellomlederes begrep (språk og teoretisk forståelse), begripelse (kunnskap) og planmessige grep mot organisasjonskultur i egen organisasjon.

    • Hvordan gikk det da Samhandlingsreformen møtte kommunene i Vesterålen? En studie av planlagt endring i fem kommuner 

      Fagereng, Venche Anita (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-18)
      Tema for oppgaven er planlagte organisatoriske endringer. Med de fem kommunene i Vesterålen som case har jeg sett på hvordan kommunene møtte Samhandlingsreformen. Hvordan de forberedte seg, hvilke grep de tok og hva som skjedde i de første månedene etter innfasingen 01.01.12. Jeg har sett på hvilke endringer de hadde planlagt og implementert som følge av reformen - og om eventuelle variasjoner kunne ...

    • Faktorer som påvirker kompetanseutvikling i en disiplinær organisasjon 

      Kleiv, Olav Pinnestad (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Denne oppgavens problemstilling, støttet av teori om kompetanseutvikling og endring, er «hvordan påvirker ulike faktorer kompetanseutvikling i en disiplinær organisasjon?». Organisasjonen som er undersøkt er det taktiske helikoptermiljøet i Luftforsvaret, som nylig har avsluttet sitt oppdrag i Afghanistan. Dette oppdraget utgjør konteksten for oppgaven, og de ulike faktorene som er undersøkt er ...

    • Verdibasert ledelse på førstelinjenivå 

      Håkaby, Gunn-Evy Olafsdatter (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-06)
      Seksjonssykepleieren er førstelinjeleder til medarbeidere i kjernevirksomheten i Universitetssykehuset i Nord-Norge (UNN). UNN får og gir overordnede føringer om verdibasert ledelse på alle nivå i organisasjonen. Føringene anses å ha betydning for seksjonssykepleierens handlingsrom. Førstelinjelederens relasjon til medarbeidere er vesentlig for ledelse av kjernevirksomheten. Med bakgrunn i dette ...

    • Bedre enn sitt rykte? En studie av sammenhengen mellom målt omdømme, stjernekvaliteter og opplevd brukerkvalitet for brukerne av byggesakskontoret i Tromsø kommune 

      Mohåg, Mette Karine (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Denne masteroppgaven handler om målt omdømme for Tromsø kommune, og hvordan dette samsvarer med omdømme til en av kommunens virksomheter, nemlig byggesakskontoret. For å undersøke byggesakskontorets omdømme, har jeg har tatt utgangspunkt i Fombrun og van Riel`s (2007) teori «The roots of fame» som går ut på at virksomheter med godt omdømme skiller seg ut ved å være synlige, transparente, distinkte, ...

    • Spillet om delelinja - en tonivåanalyse av forhandlingene om grense i Barentshavet og Polhavet 

      Solstad, Silje Charlotte (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Etter 40 år med forhandlinger om maritim avgrensing mellom Norge og Russland i Barentshavet og Polhavet ble den endelige grensen satt. Denne masteroppgaven studerer delelinjeforhandlingene i lys av teoretisk perspektiv som inkluderer de innenrikspolitiske faktorene i hvert av landene, i tillegg til å ta høyde for den geopolitiske konteksten som forhandlingene foregikk i. Hvordan spilte petroleumsindustriens ...

    • ASSS - en idé på reise! Institusjonalisert etter 25 år? 

      Andersen, Geir (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-14)
      Oppgaven ser nærmere på en ide som har eksistert siden 1986. Ideen er ASSS(Aggregerte Styringsdata for Samarbeidende Storbyer). Ideen oppstod for at store norske kommuner skulle kunne forbedre sine styringsdata og drive benchmarking med hverandre og sammenligne beste praksis. Problemstilling har vært å beskrive hvilke drivkrefter og motiver som har ligget til grunn for etablering og oversetting av ...

    • UiTs rekrutteringsstrategi - implementert, eller bare intendert? 

      Osnes, Tone (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-05)
      Denne studien tar for seg rekrutteringsstrategien til Universitetet i Tromsø (UiT). Målet har vært å finne ut om den intenderte rekrutteringsstrategien på overordnet nivå er implementert på enhetsnivå. UIT er et bredde universitet som ble etablert i 1968. Alderssammensetningen i faste vitenskapelige stillinger gjenspeiler universitetets alder. Ledelsen har erkjent at rekruttering av ny kompetanse ...