Amatørenes inntog -om frivillighet i eldreomsorgen

Abstract

Det er et stort potensial og behov for flere amatører/frivillige i eldreomsorgen. Frivillighet Norge viser til at rundt 500 000 personer kan tenke seg å være frivillig. Det fremkommer ikke hvor de kan tenke seg å være frivillig, men det er sannsynlig at noen kan tenke seg å bidra i eldreomsorgen. I Norge er det en rekke frivillighetskoordinatorer som jobber med frivillighet i eldreomsorgen. Denne artikkelen setter søkelys på deres rolle og funksjon særlig i møte med frivillige enkeltpersoner som bidrar på sykehjem. Hensikten med artikkelen er å få frem kunnskap om muligheter og utfordringer frivillighetskoordinatorer møter i sitt arbeid for å øke frivilligheten og få frivillige som bidrar til å bli. Metode: Kvalitativ design basert på fokusgruppeintervju med 13 frivillighetskoordinatorer fra ulike kommuner i Norge. Intervjuguiden fokuserte på frivillighetskoordinatorer sin opplevelse av funksjon og hvilke muligheter og utfordringer de erfarer i sitt arbeid. Funn viser at frivillighetskoordinatorer jobber målrettet for en innovativ frivillighet, men at det er nødvendig med økt samarbeid med kollegaer og ledere. Konklusjon: Frivillighetskoordinatorer ser at det er behov for mer kunnskap, både hos ansatte og ledere, om verdien av frivillighet på sykehjem og at oppfølging av frivillige ikke bare må være frivillighetskoordinatorene sitt ansvar.

Nøkkelord: Frivillighetskoordinator, amatør, profesjonell, motivasjon.