Oppsigelsesvern ved sykdom

Permanent lenke
https://hdl.handle.net/10037/37022
Thumbnail
Åpne
(PDF)
Dato
2022-05-03
Type
Mastergradsoppgave
Master thesis

Forfatter
Møglebust, Kristoffer
Sammendrag
Arbeidstakere har et alminnelig oppsigelsesvern etter arbeidsmiljøloven § 15-7, og et særskilt oppsigelsesvern ved sykdom etter § 15-8. Formålet med oppgaven er å belyse arbeidstakers oppsigelsesvern ved sykdom i verneperioden, samt undersøke hvordan sykdom vurderes innenfor rammene av det alminnelige saklighetskravet etter verneperioden.
Forlag
UiT Norges arktiske universitet
UiT The Arctic University of Norway
Metadata
Vis full innførsel
Samlinger
Copyright 2022 The Author(s)

Følgende lisensfil er knyttet til denne innførselen:

Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)
Med mindre det står noe annet, er denne innførselens lisens beskrevet som Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)