Institutt for samfunnsvitenskap: Nye registreringer
Viser treff 301-320 av 1333
-
Turnover hos cyberingeniører i Hæren
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-31)Denne masteroppgaven forsker på turnover blant cyberingeniører i Hæren. Dette er en kvalitativ undersøkelse som har basert datainnsamlingen på intervjuer av middels struktureringsgrad. Samfunnet ser generelt et økende behov for personell med den type utdanning som cyberingeniørene besitter. Dette økende behovet fører til økt konkurranse om personellet og Forsvaret har uttalt at de må iverksette ... -
Kunnskapsoverføring ved prosessautomatisering
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-30)Temaet for denne masteroppgaven er kunnskapsoverføring. Med kunnskapsoverføring menes prosessen for å overføre og gjenskape en «beste praksis» fra en del av organisasjonen til en annen (Szulanski, 1996). Mer spesifikt har jeg sett på prosessen der kunnskap overføres som følge av prosessautomatisering i SpareBank 1 SR-Bank. I denne sammenheng er dermed «beste praksis» den automatiserte prosessen. ... -
Kjennetegn ved en kommunesammenslåing av to kommuner
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-29)Denne masteroppgave studerer sammenslåingsprosessen mellom Ski og Oppegård kommune. Nordre Follo kommune er et resultat av kommunereformen. På bakgrunn av en kvalitativ studie har jeg belyst kjennetegn som kan forklare sammenslåingsprosessen. Jeg har primært studert sammenslåingen i lys av tre organisasjonsperspektiver; det rasjonelle-, det institusjonelle- og det ny-institusjonelle organisasjonsp ... -
Lønnsomhet ved bruk av KI? En kvalitativ studie om potensialet for lønnsomhet ved implementering av kunstig intelligens (KI) i norske bedrifter.
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-06-01)Myndighetene ønsker at det offentlige og næringslivet skal ta i bruk kunstig intelligens (KI) og for å lykkes med dette er man avhengig av interesse og kompetanse. Denne avhandlingen undersøker innstillingen til implementering og bruk av KI. Informantene blir spurt om potensialet for økt lønnsomhet ved bruk av KI i norske bedrifter. Avhandlingen interesserer seg for mulighetene som bruken av KI ... -
Organisasjonsforpliktelse på hjemmekontor. En studie om organisasjonsforpliktelse i en kompetanseorganisasjon under pandemien Covid-19.
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-27)Denne studien er en kvalitativ undersøkelse som baserer funnene på semistrukturerte intervjuer av 7 informanter i finansbransjen. Hensikten med studien har vært å undersøke hvordan organisasjonsforpliktelse kan endres når man går fra å utføre sine arbeidsoppgaver på jobb, til å utføre de samme arbeidsoppgavene hjemmefra. Endringen til hjemmekontor innebærer at ledelsesform er blitt endret fra ... -
Bidrar prosjektarbeid til organisatorisk læring?
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-16)Studien er en kvalitativ casestudie av organisatorisk læring fra tre prosjektprosesser ved Juridisk fakultetet, UiT Norges arktiske universitet. For å få innsikt i særtrekk ved prosjekter som stimulerer til læring, hva som kjennetegner denne læringen og hvordan individuelle og kollektive læringsprosesser i en organisasjon styrkes gjennom prosjektarbeid, er teori om prosjekter og organisatorisk ... -
Bli en bedre utgave av seg selv
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-16)Å bli en bedre utgave av seg selv undersøker mulighetene for egenutvikling av lederskap gjennom bruk av refleksjon i endringsarbeid. Statlig styrte krav til roller og oppgaver en skoleleder skal besitte og ønske om kvalitetsutvikling i tjenestetilbud danner konteksten hvor undersøkelsen foregår. Evner skoleledere å ta i bruk refleksjon som hjelpemiddel i stedet for mer formelle tiltak som utdanning ... -
Implementering i banksektoren: Hvorfor har en lik implementeringsprosess ført til forskjellig bruk av CRM-systemet i SpareBank 1 Nord-Norge?
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-16)Formålet med denne avhandlingen er å undersøke hvorfor implementeringen av et nytt Customer Relationship Management (CRM) – system har blitt tatt i bruk på ulike måter, til tross for lik implementeringsprosess blant de ulike lokalbankene i SpareBank 1 Nord-Norge. Vi har derfor etablert følgende problemstilling: «Hvorfor har en lik implementeringsprosess ført til forskjellig bruk av CRM-systemet i ... -
«Man må holde øyet fremover og vite hvor man skal» Om handlingsrom og lederrolle i det pedagogiske mellomlederskapet
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-15)Tema for masteroppgaven min er hvilket handlingsrom mellomledere i videregående skoler har til å utøve pedagogisk ledelse. Dette temaet er det forsket forholdsvis lite på. Jeg har valgt å fokusere på teori som tar for seg det særegne ved mellomlederskapet, ved skolen som organisasjon, ved pedagogisk ledelse og hvordan dette skiller seg fra annen type ledelse. Videre har jeg tatt for meg handlingsrommet, ... -
Hva kjennetegner kriseledelse i sykehus?
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-15)Sammendrag Denne masteroppgaven er en kvalitativ studie som omhandler kriseledelse i sykehus. En krise skiller seg fra nødsituasjoner, traumer og katastrofer. På engelsk skiller man mellom Crisis management og crisis leadership. På norsk går begge under begrepet kriseledelse. Formålet med oppgaven er å besvare hva som kjennetegner kriseledelse i sykehus og se på hvordan ledere på sykehus har ... -
Foretakisering i renovasjonssektoren: Hvordan kultur og eierstyring påvirkes av foretakisering.
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-13)De siste 25 årene har foretakisering blitt en trend, og dette kan vi også se i renovasjonssektoren. Foretakisering har ført til at tjenester med kommunalt monopol, som innsamling av husholdningsavfall, har blitt flyttet fra kommune til autonome eller semi-autonome organisasjoner. I denne oppgaven har jeg gjort en casestudie av selskapet Avfallshåndtering AS som ble dannet på 90-tallet for å ta seg ... -
Styringsperspektiv og innovasjon i offentleg sektor. Ei ideanalyse
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-12)Tema for denne oppgåva er korleis ein kan forvente at innovasjonspolitikk i det offentlege blir sett ut i livet gjennom rådande styringsperspektiv og kva styringsperspektiv kan innebere for organisering av innovasjon i offentleg sektor. Oppgåva tek utgangspunkt i stortingsmeldinga «En innovativ offentlig sektor. Kultur, ledelse og kompetanse» (Meld.St. 30 (2019-2020)). Ved bruk av ideanalyse som ... -
Organisasjonsformer, autonomi og relasjon -- Hvordan påvirker organisasjonsformer museenes autonomi, og relasjon med andre aktører i museumssektoren ?
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-10)Siden museumsreformen, som startet for drøyt 20 år siden, har store og små museer i Norge gjennomgått en eller flere konsolideringsprosesser. Antall museer som mottok statlig støtte ble redusert fra cirka 500 ved årtusenskiftet til 80 sammenslåtte administrative enheter i 2012, som videre ble til 61 i 2021. De fleste museer gikk først gjennom en prosess for å fristille seg fra kommuner/fylkeskommuner, ... -
Hjemmekontor og fjernløsninger Kan det økende fokus på hjemmekontor og fjernløsninger sees på som en begynnende trend i den moderne organisasjon?
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-02)Hjemmekontor og fjernløsninger har fått mye oppmerksomhet under koronakrisen, der ulike organisasjoner og interessegrupper forsøker å finne ut av hvorvidt dette er noe man ønsker å gå videre med i fremtiden. Denne studien ser til det ny-institusjonelle moteperspektivet, der hypotesen er at organisasjonene ønsker å gå videre med hjemmekontor og fjernløsninger så lenge det oppfattes som «trendy» og ... -
Implementering av kunstig intelligens i helsesektoren - En studie av UNN og Helse Nord sin endringsberedskap (readiness for change) i implementering av kunstig intelligens
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2022-05-14)Denne studien handler om implementering av kunstig intelligens (KI) i helsesektoren. Nærmere bestemt handler studien om hvordan Helse Nord og Universitetssykehuset i Nord Norge (UNN) legger til rette for og forbereder organisasjonen for implementering av KI-teknologi som del av beslutningsstøtten i den kliniske praksisen. Å klargjøre organisasjonen før en endring skjer, blir av flere fremhevet som ... -
Nøkkelfaktorer for å lykkes med e-ledelse: Utfordringer de ansatte opplever ved e-ledelse, og hvilke lederferdigheter som kan hjelpe ledere overkomme disse
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2021-11-30)Ledelse startet allerede rundt oldtidens leirbål, konseptet utviklet seg så med tiden og trådte videre inn på podier i Roma, videre til møterom, til i dag: fremfor elektroniske skjermer. Det er akkurat denne lederformen, e-ledelse masteroppgaven har som tema, nærmere bestemt hvilke lederferdigheter som skal til for å lykkes med e-ledelse. Masteroppgaven benytter en strukturert litteraturstudie, ... -
The role of conferences within Arctic governance
(Journal article; Tidsskriftartikkel; Peer reviewed, 2020-07-27)Since the end of the Cold War, the Arctic has transformed from a geopolitical buffer, to becoming a core national priority for the Arctic states, and a desirable playing field for non-Arctic actors. Geopolitical changes and a growing concern for the impacts of climate change have led to increased attention towards the Arctic region, which has prompted an extensive growth in the establishment ... -
Out of the Shadows: LGBTQ+ representation in the Television Show Shadowhunters
(Master thesis; Mastergradsoppgave, 2021-11-22)When the Television Show Shadowhunters was cancelled in its third season, it brought about an upheaval in the fandom. Never has a worldwide campaign of this magnitude been seen before. The show included a lot of characters belonging to the LGBTQ+ community; a line-up such as this was very rare at the time. This thesis looks into the effects LGBTQ+ representation might have, using Shadowhunters as ... -
Hvorfor frivillig arbeid? En studie av internasjonale frivillige i Brasil
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2021-10-31)Mange unge voksne reiser til utviklingsland for å delta på prosjekter som skal hjelpe lokale samfunn og samtidig være en lærerik opplevelse for de som velger å jobbe som internasjonale frivillige. Jeg har tatt reisen til Brasil for å gå nærmere inn på hvorfor unge voksne ønsker å delta i en frivillighetskultur og hvordan det fungerer. Og til slutt sett på hvordan frivillig arbeid og bistandsorganisasjoner ... -
Hverdagsrasisme i Norge: en analyse av hverdagsrasismens konsekvenser
(Mastergradsoppgave; Master thesis, 2021-11-01)Avhandlingen tar for seg utøvelse og opplevelse av hverdagsrasisme i Norge basert på empiriske data som er samlet inn ved hjelp av ulike former for kvalitativ metode. Hverdagsrasisme blir definert for å ha lav alvorlighetsgrad, ettersom utøvelsesformen er mild og ofte uten negative intensjoner. Det sies at hverdagsrasisme ofte er usynlig for de som ikke rammes av den. Problemstillingen i oppgaven ...