Show simple item record

dc.contributor.advisorSydnes, Maria
dc.contributor.authorHunstad, Erlend With
dc.date.accessioned2021-05-26T19:39:38Z
dc.date.available2021-05-26T19:39:38Z
dc.date.issued2020-12-06
dc.description.abstractDagens samfunn stiller store krav til organisasjoner og deres risikohåndtering. Med en økende grad av globalisering i verdenssamfunnet og med større usikkerhet, blir det stadig mer utfordrende å håndtere uønskede hendelser. Risikostyring og organisatorisk resiliens er derfor viktig for en organisasjon å kunne beherske og utvise for å unngå at uønskede hendelser fører til tap av liv, økonomi, materiell, natur og miljø. Særlig viktig er det å beskytte liv og helse blant arbeidstakere, og de meste utsatte gruppene innenfor arbeidslivet er helsearbeidere og særlig ambulansepersonellet. Videre så er det også et behov for mer forskning på sammenhengene mellom risikostyring og organisatorisk resiliens. Dette danner bakgrunn for studien, og studiens analytiske rammeverk består av risikostyringsteori og teori om organisatorisk resiliens av Karl E. Weick og Kathleen M. Sutcliffe. Studiens problemstilling er: Hvordan kan risikostyring påvirke organisatorisk resiliens i ambulanseavdelingen ved UNN Helseforetak? Studiens empiri består av intervjudata fra informanter i ambulanseavdelingen ved UNN Helseforetak, samt dokumentanalyse av et risikostyringsdokument fra avdelingen. Studien har avdekket at det fra risikostyringsprosessen er aktivitetene kommunikasjon, overvåking, risikohåndtering, registrering og risikovurdering som underbygger prinsippene for organisatorisk resiliens. Funnen fra studien er også i tråd med annen forskning som beskriver at organisatorisk resiliens er bygget på god risikovurdering og -håndtering, samt overvåking og kommunikasjon om risiko.en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10037/21252
dc.language.isonoben_US
dc.publisherUiT Norges arktiske universiteten_US
dc.publisherUiT The Arctic University of Norwayen_US
dc.rights.accessRightsopenAccessen_US
dc.rights.holderCopyright 2020 The Author(s)
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0en_US
dc.rightsAttribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)en_US
dc.subject.courseIDSVF-3920
dc.subjectSamfunnssikkerheten_US
dc.subjectSVF-3920en_US
dc.subjectVDP::Social science: 200en_US
dc.subjectVDP::Samfunnsvitenskap: 200en_US
dc.titleOrganisatorisk resiliens i ambulansetjenesten - En casestudie om hvordan risikostyring kan påvirke organisatorisk resiliensen_US
dc.typeMaster thesisen_US
dc.typeMastergradsoppgaveen_US


File(s) in this item

Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following collection(s)

Show simple item record

Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)
Except where otherwise noted, this item's license is described as Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)