Now showing items 881-900 of 1283

    • Forestillinger om alderdom i Norge 

      Lygre, Sara Hope (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-13)
      Sammendrag: Mitt tema har vært alderdom i Norge, hvordan man ser på alderdom og hvordan eldre og gamle ser seg selv og sin rolle i samfunnet. Jeg har valgt å se på dette som et spørsmål om identitet, både på individnivå og som kollektiv identitet, og kommer inn på gruppedannelse og hvordan media og offentlig diskurs påvirker gamles selvopplevelse. Under feltarbeid med intervjuer og survey har ...
    • Hvorfor Libya og ikke Syria? Var R2P bare et blaff? 

      Opdal, Laila Helen (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-21)
      Den Arabiske Våren brøt ut i en rekke land i Nord-Afrika og deretter Midtøsten og førte til en rekke politiske endringer i flere land. Deriblant regimeendringer i Tunisia, Egypt, Libya og skifte av statssjef i Jemen, samt vedvarende borgerkrig i Syria. De folkelige opprørene hadde til felles at de markerte misnøye med sittende regimer og rådende politikk. Opprørene antok ulik karakter ettersom hvilke ...
    • Obersten og vannflasken. Et møte mellom mennesker i internasjonale operasjoner 

      Ohrstrand, Ole-Martin (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-13)
      Når norske og afghanske sikkerhetsstyrker møtes er det ikke bare et møte mellom mennesker, men det er også et møte mellom kulturer. Oppgaven bygger på en hendelse hvor en norsk sjef ønsker å skape en god relasjon til sin afghanske motpart og lover han en flaske vann. Vannflasken ble ikke overlevert av han personlig, men ble kastet til den afghanske sjefen av en norsk soldat. Den afghanske sjefen ...
    • Canada's Arctic policy. Striking a balance between national interests and circumpolar cooperation 

      Steinveg, Beate (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-07)
      The Arctic is undergoing rapid changes, both environmentally and politically, and the Arctic states as well as non-Arctic actors are working to establish a presence, secure national interests and natural resources in the High North. Canada is an interesting player in this unpredictable region, with the potential to become an Arctic great power. Canada is the world’s second largest country, over 40% ...
    • Mellomleders roller i planlagte endringer 

      Skarhol, Solveig Elisabeth; Amundsen, Lill Tove (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-14)
      Oppgaven er avsluttende del av Master i Strategisk ledelse og Økonomi ved Universitet i Tromsø, Norges Arktiske universitet (UiT). Studiet utgjør 90 studiepoeng, hvorav denne masteroppgaven står for 30 av disse. I denne oppgaven beskriver vi mellomleders roller i planlagte endringer. Målet vårt med oppgaven er å belyse roller mellomledere har i implementering av planlagte strategiske endringer. ...
    • På stedet: hvil? – en sosiologisk analyse av motivasjoner for verving i Telemark Bataljon 

      Johannessen, Bjørn-Henrik (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2007)
    • Implementering i skolen, top down eller bottom up? En kvalitativ studie av hvilke grep og tanker rektor har om implementeringsprosesser 

      Hansen, Marit (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-14)
      Tema for oppgaven er implementering i skolen. Hovedutfordringen i skolen er å minske avstanden mellom reformideene og praksisen i klasserommet, og rektor som skolens øverste leder har her en nøkkelrolle i kraft av sin posisjon. Problemstilling for oppgaven er: Hva kjennetegner rektorers tenkning om- og idealer for "god implementering"- og hvordan utfører de implementering i praksis? Oppgaven er ...
    • Forente beskyttere? Studie av intervensjonen i Libya i 2011 

      Aarstein, Johan Martin (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-21)
      I mars 2011 vedtok FN en flyforbudssone over Libya for å opprette våpenhvile og å beskytte sivile. Foranledningen for vedtaket var et opprør som på kort tid hadde eskalert til borgerkrig mellom landets de facto diktator Muammar Gaddafi på den ene siden, og en opposisjon representert av et selvoppnevnt nasjonalt overgangsråd på den andre. En utbredt frykt i FN var at Gaddafi ville begå omfattende ...
    • Masai og sånt. Ungdom i møte med antropologisk film 

      Douglas, Marcela (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2001-01)
      Oppgaven setter søkelys på egnetheten av «antropologiske filmer» i møte med skoleungdom. Hvordan virker en visuell formidling av antropologi? Lærer ungdommer «antropologi» av å se slike filmer på skolen? Oppgaven ser nærmere på betydningen av å undervise ved hjelp av film på skolen, formidle til ungdom og bruk av «antropologisk film» eller «etnografisk film». Hovedfokuset er på ungdommenes syn på ...
    • Ledelse i ekstreme situasjoner. En studie av lederfortellinger i Forsvar og Politi 

      Gjertsen, Kjetil; Moen, Richard (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-10)
      I et verdensbilde preget av sikkerhetspolitiske utfordringer foreligger det mange eksempler på hendelser som er kaotiske, uoversiktlige og utfordrende for ledere å håndtere. Ekstreme situasjoner defineres som dynamiske og uforutsigbare omstendigheter der personer må engasjere seg i gjerninger som setter fysisk og psykologisk helse i fare for å fullføre mål (Sweeney m.fl. 2011). Slike situasjoner ...
    • KULTURTILPASSET LEDERSKAP : Endrer lederen sin adferd, på bakgrunn av opplevd kulturforskjell, i møte med ansatte med annen nasjonalitet og språk enn han selv? 

      Aasland, Fredrik; Folkestad, Tor-Kjetil Jegervatn (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-14)
      Gitt kompleksiteten innenfor administrasjon og ledelse, er det å lede et språklig eller kulturelt homogent personale muligens utfordrende nok. Hva skjer dersom det i tillegg eksisterer en språklig eller kulturell ulikhet mellom lederen og de han/hun leder? I denne oppgaven har vi tatt for oss Troms Offshore som siden 2009 har diskutert problemstillinger knyttet til ledelse og konflikthåndtering og ...
    • Selvpresentasjon og institusjonelle trekk - to sider av samme sak? - en kvalitativ studie av hvordan organisatorisk identitet utvikles, endres og presenteres i en offentlig organisasjon 

      Marholm, Marlen (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-29)
      Denne masteroppgaven omhandler organisatorisk identitet i offentlig sektor. Nærmere bestemt søker studien å belyse hva og hvordan Tromsdalen videregående skole, kommuniserer om seg selv over tid og hvorvidt dette samsvarer med skolens nedarvede og institusjonelle trekk. Konklusjonen er at fremfor å forstå skolens virksomhetsidentitet og organisasjonsidentitet som utelukkende sammenfallende eller ...
    • Regionsenter, regionråd og næringsutvikling. En casestudie av Sør-Helgeland regionråd og Fosen regionråd 

      Stene, Ragni M. (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-14)
      Denne oppgava er et casestudie av to regionråd, hvor jeg undersøker om det samarbeides om å styrke regionsenterets rolle som utviklingskraft i disse regionrådene. Nesten alle landets kommuner samarbeider om ulike området gjennom interkommunale samarbeid. Politikken å styrke småbyregioner for å demme opp om sentralisering til storbyene, kan gjøres gjennom å samarbeid. Å styrke et regionsenter kan ...
    • Kommunepolitikernes virke i et redusert handlingsrom - en studie av ROBEK-politikernes mandat 

      Løvslett, Madelein (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-14)
      Denne masteroppgaven handler om hvordan kommunestyrerepresentanter fra kommuner registrert i ROBEK ser på sin rolle som politiker. ROBEK er et statlig register om betinget godkjenning og kontroll, hvor kommuner og fylkeskommuner blir oppført hvis de får økonomisk ubalanse. Konsekvensene er at departementet skal godkjenne vedtak om opptak av lån og langsiktige avtaler om leie av bygninger, anlegg og ...
    • Konsekvensutredning av Lofoten. Kunnskapsinnhenting som politisk stridstema 

      Prestårhus, Ida Frederikke (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-12-01)
      Spørsmålet om konsekvensutredning for oljeboring i havområdene utenfor Lofoten har lenge vært et betent politisk tema. I forkant av stortingsvalget høsten 2013 ble de politiske partiene tvunget til å ta standpunkt i saken og interesseorganisasjonene hadde stort ønske om å påvirke utfallet. Denne studien tar for seg Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja på den ene siden, og LoVe Petro ...
    • En komparativ studie av to yrker - En kvalitativ studie som ser på sammenhenger mellom kjønn og arbeidsoppgaver i politiet og barnehagen 

      Kristiansen, Victoria Sebergsen (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2014-11-17)
      Denne studien tar utgangspunkt i å se nærmere på hvordan menn og kvinner, som jobber i politiet og barnehagen, beskriver kjønn og delingen av arbeidsoppgaver i lys av jobben. I oppgaven vil det bli sett nærmere på hvordan kjønn kan få betydning for arbeidsoppgavers utførelse og hvordan kjønn kan virke inn på delingen av arbeidsoppgaver. Det vil ses nærmere på ansatte som jobber under noenlunde ...
    • Medarbeidersamtalen- et virus i Lenvik kommune? 

      Karlsen, Bente Johnsen; Simonsen, Cato (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2013-11-12)
      Vi har gjennomført en undersøkelse av medarbeidersamtalen som organisasjonsidé i Lenvik kommune, hvordan idéen er tatt inn og tatt i bruk i perioden 1990 – 2013. Undersøkelsen baserer seg på en kvalitativ metode, hvor det er gjennomført gruppeintervju med syv ledere i Lenvik kommune, i tillegg til en dokumentundersøkelse. Offentlig sektor gjennomfører jevnlig ulike endringer og reformer, av ...
    • Implementering av kvalitetssystem ved tre bedrifter. Kunnskapsoverføring fra kilde til mottaker 

      Johnsen, Geir (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2012-11-15)
      Tema for denne masteroppgaven handler om implementering av et kvalitetssystem ved tre bedrifter på Vestlandet. Kvalitetssystemet som skulle implementeres var utviklet og hadde vært i bruk ved en bedrift i Nord-Norge. Det rettes derfor et fokus på å overføre et kvalitetssytem fr en bedrift i et fiskerikonsern til tre andre bedrifter i smme konsern. Detter at implementeringen var gjennomført ved de ...
    • Medarbeidersamtalen - nyttig verktøy eller pliktløp? En studie av Forsvarets bruk av medarbeidersamtalen som ledelses og utviklingsverktøy. 

      Loso, Per Aslak (Master thesis; Mastergradsoppgave, 2013-11-15)
      Tema for denne oppgaven er Forsvarets bruk av medarbeidersamtalen som ledelses- og utviklingsverktøy. Problemstillingen for oppgaven er: Er medarbeidersamtalen et egnet verktøy for personalutvikling i Forsvaret sett både fra lederens og medarbeidernes synspunkt? Med bakgrunn i problemstillingen gjennomført en kvalitativ undersøkelse ved å intervjue et strategisk utvalg militære arbeidstaker i ...
    • Soft-Law cooperation in International Law. The Arctic Council's effort to address climate change. 

      Graczyk, Piotr (Journal article; Tidsskriftartikkel; Peer reviewed, 2013)